El hospital Ramón y Cajal, que cuenta habitualmente con un total de 902 camas, ha presentado una importante demanda de pacientes COVID desde la explosión de la epidemia. Rápidamente, se remodelaron los servicios y se convirtió casi en un hospital monográfico COVID. Así, a 30 de marzo, había en el hospital 927 ingresados por COVID (confirmados y posibles) de los que 103 estaban en la UVI. La presión asistencial en urgencias era altísima. El día que contesto esta entrevista (14 de abril de 2020) tenemos aún 504 ingresados por COVID (confirmados y posibles), de los que 74 están en la UVI, y han fallecido por este motivo 402 personas.
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Se ha roto la sensación de seguridad básica, esta fantasía de invulnerabilidad que hace que no pensemos todo el tiempo que la muerte puede ocurrir en cualquier momento. Los profesionales no están tratando solo a pacientes con el problema, sino que a la vez están preocupados por sus propias familias y conocidos. Esta pandemia tiene un alto componente de incertidumbre.
La Fundación Galatea ha puesto en marcha una caja de recursos , en continua actualización, destinada a los profesionales de la salud para ayudarles a afrontar, desde el punto de vista psicológico, las situaciones generadas a raíz de la epidemia por el virus SARS-CoV-2 .
Anualmente se publica en Medscape un informe sobre el estilo de vida y felicidad de los médicos. Del informe de 2019, elaborado a partir de la información obtenida de las encuestas completadas durante 2018 por 15.000 médicos (hombres y mujeres) de 29 especialidades diferentes en Estados Unidos, se puede obtener una foto general sobre sus estilos de vida y sus niveles de bienestar. La muestra estaba formada fundamentalmente por varones (62 %) y la mayoría tenía entre 35 y 65 años de edad.
Con el título “El médico, el paciente y el lugar de trabajo” se ha celebrado en Oslo estos días la conferencia bienal de la European Association for Physician Health (EAPH). El propósito fundamental de los organizadores era poder fomentar el intercambio de experiencias entre los participantes con respecto a las interacciones que existen entre la calidad asistencial, la satisfacción profesional y las organizaciones.
Los pasados días 2 y 3 de mayo se celebraron en Montevideo (Uruguay) las 2as Jornadas del Programa BienPro. El Colegio Médico de Uruguay puso en marcha dicho programa el año pasado. Su principal cometido es ayudar a los médicos (tanto hombres como mujeres) con trastornos mentales, incluidos las adicciones. El diseño e inicio deRead more
El trabajo descrito se caracteriza por cargas de trabajo elevadas y horarios que dificultan la conciliación familiar y social y que complican el mantenimiento de hábitos de vida saludables. Las jornadas laborales suelen ser de 35 o 40 horas semanales, pero una tercera parte asegura superar las 40 horas.
Durante el otoño de este año, se celebrarán varios eventos para conmemorar el 20º aniversario del Programa d’Atenció Integral al Metge Malalt (PAIMM), programa para médicos que se creó en Barcelona en 1998 para después exportarse al resto de colegios profesionales de España con la marca PAIME.
Como ya hemos explicado en anteriores posts, los profesionales de la salud están expuestos, por las características de su trabajo, a situaciones emocionales difíciles. Nos detendremos hoy en las condiciones de salud de las enfermeras y enfermeros. Las exigencias que implica el cuidado continuado al paciente, eje de su quehacer, las condiciones en las que ejercen su trabajo, las dificultadesRead more
El pasado 26 de octubre, un grupo de investigadores del Institute for Studies of the Medical Profession de Oslo, liderados por la doctora Karin O. Isaksson y por el doctor Olaf G. Assland, visitó Barcelona con la intención de conocer las características del Programa de Atención Integral al Médico Enfermo (PAIMM). La visita tenía también por objeto compartirRead more
